На сегодняшний день более 43 тысяч жителей региона выбрали электронный формат ведения трудовой книжки (это 12% от общего числа написавших заявления). Опрос ВЦИОМ, проведенный среди 1600 респондентов из разных регионов России, свидетельствует, что больше половины (56%) работающих россиян не хотят менять бумажную трудовую книжку на электронный аналог. Граждане опасаются перейти на электронную версию из-за возможной утери данных в случае компьютерного сбоя, а также попадания информации в руки недоброжелателей. Введение электронной трудовой книжки поддержали 35% опрошенных. Больше всего желающих заменить бумажную версию книжки электронной оказалось среди молодежи 18-24 лет – 51% респондентов. По мнению сторонников, электронный документ является более надежным и удобным, позволяет избежать бумажной волокиты.
Переход на электронный формат является добровольным. В случае выбора электронной трудовой необходимо сохранять бумажный документ, поскольку в электронной книжке будут фиксироваться сведения с 2020 года. У граждан, которые впервые устроятся на работу с 2021 года, сведения о работе будут вестись только в электронном виде.